Sjelden jobb ledig i Steinkjer
Det finnes kun 90 slike jobber i hele landet. Nå kan du kapre en slik stilling i Steinkjer.
– Mange vet nok ikke hvem vi er og hva vi egentlig gjør. Vi er en lite kjent del av kommunal forvaltning, sier daglig leder Torbjørn Berglann i Konsek Trøndelag IKS.
Konsek Trøndelag er et interkommunalt selskap med hovedkontor i Steinkjer og er sekretariatet for kontrollutvalgene i 47 kommuner i Nordland, Trøndelag, og nordre deler av Innlandet.
– En del har kanskje hørt om kommunenes kontrollutvalg, men svært få vet hvem vi i Konsek er. Vi driver ikke noe, men vi er administrasjonen for kontrollutvalgene omtrent på lik linje som en kommunedirektør er det for kommunestyret. Vi er på en måte papirflyttere, men det høres jo veldig kjedelig ut – og det er vi slettes ikke, smiler han.
INSPIRERENDE MILJØ: Ansatte som i dag jobber fra lokalene i Steinkjer, skryter av arbeidsmiljøet og inspirerende samtaler som de har med hverandre. F.v: Jorund Sund, Liv Tronstad, Torbjørn Berglann og Einar Sandlund.
Dette er kontrollutvalget i en kommune:
- Kontrollutvalget oppnevnes av kommunestyret og skal bestå av minimum fem medlemmer.
- Kontrollutvalget skal føre det løpende tilsyn og kontroll med den kommunale forvaltningen på vegne av kommunestyret, og påse at kommunen har en forsvarlig revisjonsordning.
- Utvalget kan ikke overprøve politiske prioriteringer som er foretatt av kommunens folkevalgte organer.
FAKTA
UNIK JOBB I NORGE
Konsek Trøndelag har i tillegg til hovedkontoret avdelinger i Trondheim og i Os i Østerdalen, men det er i Steinkjer det nå er en ledig stilling som rådgiver.
– I vårt selskap er det totalt 12 ansatte, og på grunn av naturlig avgang, så har vi nå en ledig stilling i Steinkjer hvor vi pr. nå er fire faste ansatte, forteller Berglann.
Det er på mange måter en unik jobb som det nå er mulig å sikre seg, ettersom det finnes så få slike stillinger nasjonalt.
– Vi er en sjelden rase i Norge, ettersom det bare finnes 90 personer som jobber med dette fagfeltet. Men vi i Konsek Trøndelag er det største selskapet, sier Berglann.
– STOR INNFLYTELSE NASJONALT
Men det at de er få, gjør også at det finnes gode fora for faglige oppdateringer, kurs og konferanser.
– Jeg synes vi har et stort kontaktnett over hele landet, og vi i Konsek blir ofte spurt om å bidra med faglig input overfor nasjonale kolleger, så vi har stor innflytelse på faget i hele Norge, sier Liv Tronstad, som jobber for Konsek i Steinkjer.
Både hun og kollega Jorund Sund skryter av arbeidsmiljøet i selskapet og faglige utfordringer som jobben medfører.
– Vi har mange fine diskusjoner oss i mellom, som er berikende fordi vi får andre perspektiver på ting. Ettersom vi alle har ulik og bred bakgrunn, så får vi mange vinklinger på saker vi jobber med, sier de to.
TRIVES: Liv Tronstad har jobbet i Konsek Trøndelag i mange år og er ikke i tvil om at hun befinner seg på en god arbeidsplass. Hun trekker fram faglige utfordringer, diskusjoner og mulighet til å bli kjent med mange kommuner i en stor region.
VARIERT HVERDAG: Jobben i Konsek innebærer at man må beregne en del reisedager ut til kommuner i Trøndelag, men man blir godt kjent med folk rundt omkring i de ulike kommunene. Det bekrefter Jorund Sund og Einar Sandlund.
DETTE GJØR ANSATTE I KONSEK
Men hva gjør man egentlig i en jobb som rådgiver i Konsek? Hvordan utfører man en sekretariat-rolle i kontrollutvalgene i de ulike kommunene?
– I denne jobben er du en liten del av en kommune, men er likevel den som har størst innsikt og kunnskap i alt som foregår, sier Einar Sandlund, som også jobber ved steinkjerkontoret.
Mange forbinder ofte kontrollutvalget med saker det kan være knyttet kontrovers til, som for eksempel offentlige anskaffelser, barnevern, skole og eldreomsorg. Men sannheten er ifølge Konsek en helt annen.
– Vi bruker å si at vi og kontrollutvalget har innsikt i alt fra svangerskap til gravferd som er innenfor kommunal regi, sier Liv Tronstad.
Ved å fylle rollen som sekretariat for kontrollutvalget i ulike kommuner, er det de ansatte i Konsek som kaller inn til møtene, utformer saksframlegg og fører protokoll i etterkant. Det er også Konsek som har ansvar for å ekspedere vedtak videre og følge dem opp, blant annet å påse at revisjon og eierskapskontroll utføres.
– Vi fungerer også som rådgivere, både utenfor og eventuelt i møtene, dersom det skulle dukke opp spørsmål som vi kan avklare jus, fremgangsmåte eller regelverk på, sier Jorund Sund.
INNFLYTELSE PÅ JOBBHVERDAGEN
Daglig leder Torbjørn Berglann understreker at man som rådgiver i Konsek har god råderett og mye frihet i jobben.
– Du har stor innflytelse på egen jobbhverdag, og du kan styre arbeidsåret ditt ut fra møtevirksomhet og andre arbeidsoppgaver.
Han mener dette er en stilling for folk som liker å ha innblikk i politikk og kommunal forvaltning, og beskriver jobben som mangesidig, sosial og saklig.
– Vi ønsker at den rette personen er god skriftlig og har god formidlingsevne. Man bør også like å kjøre bil og være på reisefot, ettersom vi betjener en stor region, sier Berglann og viser til at man bør beregne ca. 30 dager i året som reisedager.
GLAD FOR NY KOLLEGA
De ansatte ved steinkjerkontoret mener at man kan ha ulike bakgrunner for å søke seg til stillingen.
– Vi tror det er mange som passer inn her hos oss, men gjerne noen som kan en del om kommunesektoren, og gjerne noen med politisk erfaring, sier de fire og viser til at det uansett er muligheter for opplæring og kurs for den rette vedkommende.
– Det blir veldig fint med en ny ansatt i Steinkjer. Vi trenger å være flere her og gleder oss til å innlemme en ny kollega i fellesskapet vårt, avslutter kvartetten.
OM DENNE ARTIKKELEN
Innholdet i denne artikkelen er ikke laget av redaksjonen, men av Trønder-Avisas markedsavdeling. Vi er opptatt av et tydelig skille mellom redaksjonelt og kommersielt innhold. Dersom du opplever at denne eller andre annonser fra oss ikke er tydelig merket, gi oss gjerne beskjed.
Synes du denne type artikler ser spennende ut?
Ta kontakt så hjelper vi deg gjerne.
